Ruta de aprendizaje aplicada

Gestión de Cambio Adaptativo

El 70% de las transformaciones organizacionales no fracasan por falta de presupuesto ni por obstáculos técnicos, sino por falta de adopción: el cambio se anuncia, se comunica y se capacita, pero no llega a convertirse en comportamiento cotidiano. La Gestión de Cambio Adaptativo parte de esa realidad y propone una forma distinta de intervenir: en lugar de gestionar el cambio a través de comunicados y talleres de sensibilización, lo gestiona a través de comportamientos observables, experimentación controlada y evidencia. Este curso presenta los fundamentos y las prácticas del cambio adaptativo: cómo alinear una iniciativa de transformación con los objetivos del negocio, cómo traducir la visión en compromisos medibles mediante OKR, cómo identificar a los stakeholders que aceleran o bloquean la adopción, y cómo avanzar de manera incremental, ajustando el rumbo con datos en lugar de suposiciones. A lo largo del contenido se trabajan herramientas para diagnosticar, diseñar, ejecutar y medir el cambio, entendiendo que la adopción real, y no la asistencia a eventos, es lo que determina el retorno de cualquier transformación.

Contenido

24 lecciones

Modalidad

A tu ritmo

Resultado

Certificado verificable